Relatório de Igualdade Salarial
Em cumprimento à Lei Nº 14.611, de 04 de Julho de 2023, à Portaria MTE Nº 3.714, bem como aos compromissos da Vibra para a promoção de práticas de inclusão e diversidade, divulgamos o Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remunatórios.
Os dados dos relatórios estão anonimizados conforme a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais - LGPD 13 709/2018. As informações foram agrupadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego de acordo com os “Grandes Grupos” da CBO, que é uma classificação do governo que reúne diferentes tipos de trabalho (cargos/departamentos).Considerações importantes sobre os relatórios divulgados:
O relatório a seguir foi elaborado pelo Ministério do Trabalho e Emprego, do Governo Federal, e levou em conta informações do e-social de 2022.¹
Em aten𝕴dimento às normas publicadas, os relatórios são divididౠos por estabelecimentos com 100 ou mais empregados(as).
